اصول مدیریت و وظایف مدیران (کتاب): تفاوت میان نسخه‌ها

خط ۳۷: خط ۳۷:
=== مقدمه ===
=== مقدمه ===
*تعریف [[مدیریت]]
*تعریف [[مدیریت]]
* مدیریت در [[عصر]] [[علوی]]  
* مدیریت در [[عصر علوی]]  
*اهمیت مدیر از دیدگاه [[امام علی]]{{ع}}
*اهمیت مدیر از دیدگاه [[امام علی]]{{ع}}
*جایگاه مدیر در [[جامعه اسلامی]]  
*جایگاه مدیر در [[جامعه اسلامی]]  
خط ۵۵: خط ۵۵:
*توجه به [[وضع معیشتی]] کارکنان
*توجه به [[وضع معیشتی]] کارکنان
*مصمم بودن در [[اجرا]]  
*مصمم بودن در [[اجرا]]  
* [[توانایی]] [[انسجام]] دهی و [[حفظ جامعه]]  
* [[توانایی]] [[انسجام‌دهی]] و [[حفظ جامعه]]  
* [[نظم]]  
* [[نظم]]  
* [[تعهد]] در برابر [[هدف]]  
* [[تعهد]] در برابر [[هدف]]  
خط ۶۱: خط ۶۱:
* آگاهی از [[تحولات اجتماعی]]
* آگاهی از [[تحولات اجتماعی]]
*آشنایی به [[تکلیف]]  
*آشنایی به [[تکلیف]]  
* [[پاک‌سازی]] [[محیط]] از چاپلوسان
* [[پاک‌سازی]] [[محیط]] از [[چاپلوسان]]
* [[رفتار]] ملایم
* [[رفتار]] ملایم
* [[انتقاد]] پذیری
* [[انتقادپذیری]]
*رعایت [[اعتدال]] در امور
*رعایت [[اعتدال]] در امور
* [[تشویق]] و [[تنبیه]]
* [[تشویق]] و [[تنبیه]]
* [[حفظ]] [[اسرار]]  
* [[حفظ اسرار]]  
* [[آینده‌نگری]]
* [[آینده‌نگری]]


=== بخش دوم: [[وظایف]] مدیران از نگاه امام علی{{ع}} ===
=== بخش دوم: [[وظایف]] مدیران از نگاه امام علی{{ع}} ===
* [[برنامه‌ریزی]]
* [[برنامه‌ریزی]]
**مزایای برنامه ریزی
**مزایای [[برنامه‌ریزی]]
**عوامل [[شکست]] [[برنامه‌ریزی‌ها]]
**عوامل [[شکست]] [[برنامه‌ریزی‌ها]]
* [[سازمان]] دهی
* [[سازمان‌دهی]]
** [[فروع]] [[سازمان‌دهی]]
** [[فروع]] [[سازمان‌دهی]]
*دقت در [[گزینش]] [[کارگزاران]]
*دقت در [[گزینش]] [[کارگزاران]]
۲۱۸٬۲۲۷

ویرایش