مدیریت: تفاوت میان نسخهها
جز (ربات: جایگزینی خودکار متن (-{{پایان مدخلهای وابسته}} +{{پایان مدخل وابسته}})) |
جز (ربات: جایگزینی خودکار متن (-{{مدخلهای وابسته}} +{{مدخل وابسته}})) |
||
خط ۸: | خط ۸: | ||
== جستارهای وابسته == | == جستارهای وابسته == | ||
{{ | {{مدخل وابسته}} | ||
* [[سیره مدیریتی معصوم]] | * [[سیره مدیریتی معصوم]] | ||
{{پایان مدخل وابسته}} | {{پایان مدخل وابسته}} |
نسخهٔ ۳۰ دسامبر ۲۰۲۱، ساعت ۲۲:۲۸
مدخلهای وابسته به این بحث:
در این باره، تعداد بسیاری از پرسشهای عمومی و مصداقی مرتبط، وجود دارند که در مدخل مدیریت (پرسش) قابل دسترسی خواهند بود.
چیستی مدیریت
- ریشۀ عربی مدیریت از دور و دوران است که به معنای گردیدن و گرداندن است و در فارسی به معنای مدیر بودن است. مدیر به اداره کنندۀ کاری یا مؤسسه ای گفته میشود و در اصطلاح به معنای «فرایند بهکارگیری مؤثر و کارآمد منابع مادی و انسانی در برنامه ریزی، سازماندهی، بسیج منابع و امکانات، هدایت و کنترل است که برای دستیابی به اهداف سازمانی و بر اساس نظام ارزشی مورد قبول، صورت می گیرد.[۱]»[۲]
جستارهای وابسته
منابع
پانویس
- ↑ رضائیان، علی، اصول مدیریت
- ↑ تقوی، سید حسین، تبیین مدل مدیریت نظاممند نبوی، پژوهشهای اعتقادی کلامی، ش 8، ص 49